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2019年7月~9月の採用市場動向(MS-Japan調査)によると、8月は6月に次いで会計事務所の求職者が増加した月になりました。8月の税理士試験後に、税理士試験受験者も含めて転職活動を積極的に行ったためと思われます。しかしながら例年、年末にかけて求職者数が減少する傾向にあります。これから繁忙期という時期ですが、繁忙期前に採用をしたい場合のポイントについてお伝えします。

会計事務所の30歳以下の求職者割合は、2019年4月~6月と比較すると22.5%⇒24.9%と増加しました。税理士試験受験者などが増えたためと思われます。一方で30歳~45歳の求職者は減少、45歳以上の求職者は18.8%⇒20.5%と増加しています。

会計事務所は、5月~8月の求職者増加の時期に採用が出来たかがカギとなります。一方で、今年度引き続き採用をしたい場合もあるかと思います。例年、年末にかけて会計事務所の求職者数は減少しますが、繁忙期前に採用を検討する企業が増えますので、求人倍率は12月をピークに急上昇する予定です。そんな厳しい採用市場の中で、採用を成功させるためには、未経験者も含めた若手や、50代以上のベテラン層も視野に入れると良いでしょう。
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